厚植沃土育英才 廣納賢士興六盤——固原市人才工作綜述
盛夏之交,,放眼六盤大地,,處處洋溢著創(chuàng)新的激情,,澎湃著創(chuàng)造的活力,,活躍著創(chuàng)業(yè)的身影,,展現(xiàn)出一幅建設(shè)寧夏副中心城市的壯美畫卷,。
打開我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的畫卷,,人才工作亮點(diǎn)頻頻:
人才規(guī)模大幅增長,,全市人才總量從2016年的6.6萬增長到2021年的11.3萬,,人才密度9.9%,人才資源占人力資源總量比重達(dá)13%,。
具有高級(jí)職稱,、碩士研究生及以上學(xué)歷和技師以上技能水平的高層次人才近萬名,享受國務(wù)院和自治區(qū)政府特殊津貼專家18名,,認(rèn)定高層次人才13名,,科技專家?guī)烊霂鞂<覐?016年的239名增加到393名,。
“21條”人才新政為固原人才工作發(fā)展提供了強(qiáng)力支撐,。“寧夏固原市人才‘646’工程助推創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展”案例,,被中國組織人事報(bào)社,、中國人才雜志社評(píng)為全國人才工作創(chuàng)新案例優(yōu)秀獎(jiǎng),。
人才鏈、產(chǎn)業(yè)鏈和創(chuàng)新鏈進(jìn)一步融合,,一批產(chǎn)業(yè)關(guān)鍵技術(shù)得到突破,,產(chǎn)學(xué)研深度融合,協(xié)同創(chuàng)新持續(xù)強(qiáng)化,,科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化不斷加速,。攻克特色農(nóng)業(yè)、中藥材等產(chǎn)業(yè)關(guān)鍵技術(shù)30余項(xiàng),,寧夏博迪生物科技有限公司骨科新材料PE中空建筑模板研發(fā)項(xiàng)目填補(bǔ)了市場空白,,骨科3D打印技術(shù)實(shí)現(xiàn)了臨床轉(zhuǎn)化;寧夏好水川食品有限公司現(xiàn)蒸米飯?zhí)撞图夹g(shù),、自熱火鍋產(chǎn)品走進(jìn)“一帶一路”沿線國家,,實(shí)現(xiàn)我區(qū)首家農(nóng)產(chǎn)品加工企業(yè)技術(shù)輸出;固原黃牛獲得國家地理標(biāo)志保護(hù)產(chǎn)品等,。
功以才成,,業(yè)由才廣,。近年來,固原市始終堅(jiān)持人才引領(lǐng)發(fā)展的戰(zhàn)略地位,,深入貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于新時(shí)代人才工作的重要論述,,堅(jiān)持黨管人才原則,緊緊圍繞全市重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)和民生領(lǐng)域人才發(fā)展需求,,深化人才體制機(jī)制改革,,加大人才引育力度,創(chuàng)優(yōu)人才發(fā)展環(huán)境,,推動(dòng)全市人才工作實(shí)現(xiàn)了量質(zhì)齊升,。
堅(jiān)持黨管人才 凝心聚力“共奮進(jìn)”
尚賢者,政之本也,。
堅(jiān)持黨管人才,,是做好人才工作的根本保證。成立市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組,,實(shí)行實(shí)體化運(yùn)行機(jī)制,,推行市委“定期議才”制度,主要領(lǐng)導(dǎo)主持謀劃,、強(qiáng)力推動(dòng),,為人才工作舉旗定向,構(gòu)建形成了黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),,組織部門牽頭抓總,,行業(yè)部門密切配合,社會(huì)力量廣泛參與的人才工作格局,。
謀定而后動(dòng),,為了打造寬松的人才政策環(huán)境,近年來,,市委,、市政府研究制定出臺(tái)了《關(guān)于加快人才工作改革發(fā)展的若干意見》、《關(guān)于進(jìn)一步深化人才工作改革發(fā)展助推打好創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)攻堅(jiān)戰(zhàn)的實(shí)施意見》等一系列綜合性政策文件,,推出“21條”人才新政,,配套出臺(tái)《固原市人才專項(xiàng)資金管理辦法》、《引進(jìn)人才補(bǔ)助資金和住房補(bǔ)貼發(fā)放辦法》等文件,,不斷完善人才體制機(jī)制,,形成全方位支持人才創(chuàng)業(yè)、鼓勵(lì)人才創(chuàng)新的政策體系,。市縣兩級(jí)每年設(shè)立人才專項(xiàng)資金2200余萬元支持人才工作發(fā)展,,人才工作動(dòng)力澎湃。
同時(shí),,加強(qiáng)對(duì)各類人才的政治引領(lǐng),,將“弘揚(yáng)愛國奮斗精神,、建功立業(yè)新時(shí)代”融入全市干部人才教育培訓(xùn)全過程,以人才新政“八進(jìn)”活動(dòng)為契機(jī),,先后開展宣講500余場次,,受眾10萬余人次,引導(dǎo)廣大人才聽黨話,、感黨恩,、跟黨走。
突出人才引育 匯聚發(fā)展“新動(dòng)能”
興賢育才,,為政之先務(wù)。
“這次學(xué)習(xí)經(jīng)歷對(duì)我來說特別難得,,通過面對(duì)面交流,、學(xué)習(xí)、實(shí)踐,,熟練掌握了電子胃鏡,、電子腸鏡等鏡下診療技術(shù),業(yè)務(wù)能力有了質(zhì)的提升,?!鼻巴祥L沙中南大學(xué)湘雅醫(yī)院消化內(nèi)科學(xué)習(xí)歸來的楊楠,現(xiàn)已重新投入到工作中,,可獨(dú)自承擔(dān)部分鏡下診療工作,。
近年來,固原市聚焦人才發(fā)展短板,,積極為本土人才成長“鋪路搭橋”,,大力實(shí)施“西部之光”、“基層之星”,、中青年人才赴外研修等人才培養(yǎng)計(jì)劃,,累計(jì)為300余名來自教育、農(nóng)業(yè)農(nóng)村,、文化旅游,、衛(wèi)生健康系統(tǒng)的基層人才提供精準(zhǔn)培養(yǎng)。
致天下之治者在人才,,成天下之才者在教化,。緊扣脫貧攻堅(jiān)和鄉(xiāng)村振興大局,聚焦重點(diǎn)產(chǎn)業(yè),、重大民生事業(yè)發(fā)展需要,,實(shí)施“646”人才工程,推行“人才+產(chǎn)業(yè)+項(xiàng)目+服務(wù)”培養(yǎng)模式,,以人才促產(chǎn)業(yè),,以產(chǎn)業(yè)聚人才,,先后組織實(shí)施人才項(xiàng)目140多個(gè),投入資金6000多萬元,,切實(shí)推動(dòng)了各類人才隊(duì)伍建設(shè),。培養(yǎng)享受國家和自治區(qū)政府特殊津貼專家18名,自治區(qū)高層次人才13名,,自治區(qū)“塞上名家”系列人才17名,,入選自治區(qū)“313人才工程”、青年拔尖人才和托舉人才培養(yǎng)計(jì)劃人選80名,,“六盤英才”40名,、“六盤名家”系列人才150多名,為固原經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供了智力支撐,。
人材者,,求之則愈出,置之則愈匱,。固原市突出需求導(dǎo)向,,精準(zhǔn)引才。累計(jì)全職引進(jìn)各類急需緊缺高層次人才150多名,;深化人才對(duì)外交流合作,,與廈門大學(xué)、西北農(nóng)林科技大學(xué),、寧夏大學(xué),、寧夏師范學(xué)院等高校建立合作關(guān)系,通過掛職兼職,、項(xiàng)目合作,、聯(lián)合攻關(guān)、委托研發(fā),、特聘專家,、投資興辦企業(yè)等方式,柔性引進(jìn)各類專家人才1100多名,,其中,,決策咨詢類智庫專家109名,市政府特聘專家42名,。
念好閩寧協(xié)作“山海經(jīng)”,,深化東西部對(duì)口幫扶工作,柔性引進(jìn)醫(yī)療衛(wèi)生領(lǐng)域?qū)<医淌?00多名,,教師700多名,,農(nóng)業(yè)領(lǐng)域?qū)I(yè)人才60多名,通過決策咨詢,、技術(shù)指導(dǎo),、業(yè)務(wù)培訓(xùn),、師帶徒等方式為固原產(chǎn)業(yè)發(fā)展、人才培養(yǎng)和民生保障注入了強(qiáng)勁動(dòng)力,。
2016年以來,,通過設(shè)立專崗或單列名額等方式,招考農(nóng)村教師特崗計(jì)劃6153名,、“三支一扶”計(jì)劃4755名,、“西部計(jì)劃”志愿者765名,實(shí)施“引鳳還巢”工程,,引導(dǎo)220多名固原籍在外人才返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè),,回報(bào)家鄉(xiāng),助力鄉(xiāng)村振興,。
截至目前,,全市累計(jì)培育引進(jìn)各類人才11.3萬多人。
加強(qiáng)平臺(tái)建設(shè) 打造人才“聚寶盆”
栽好梧桐樹,,引得鳳來?xiàng)?/span>
人才發(fā)展平臺(tái)不僅是我市招攬八方人才的“梧桐樹”,也是成就人才事業(yè)的“大舞臺(tái)”,。
組建產(chǎn)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新研究院,,根據(jù)重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求,建立研發(fā)中心8個(gè),、專家工作站5個(gè),,聘請(qǐng)區(qū)內(nèi)外高校專家為技術(shù)支持團(tuán)隊(duì),確保一個(gè)研發(fā)中心至少配備一個(gè)專家團(tuán)隊(duì),,為經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級(jí)和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整提供平臺(tái)支撐,。
聚焦產(chǎn)業(yè)、科技,、教育,、醫(yī)療、紡織等關(guān)鍵領(lǐng)域和重點(diǎn)行業(yè),,建成擁有重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室,、工程技術(shù)研究中心、技術(shù)創(chuàng)新中心等各類科技創(chuàng)新平臺(tái)40家,,科技企業(yè)孵化器,、眾創(chuàng)空間、星創(chuàng)天地等“雙創(chuàng)”載體19個(gè),,建設(shè)菌草等4個(gè)“飛地”實(shí)驗(yàn)室,,區(qū)域科技創(chuàng)新水平不斷提高,吸才聚才功能進(jìn)一步提升,。
支持建設(shè)六盤名師,、名醫(yī),、名匠等人才工作室111個(gè),建立中青年人才“傳幫帶”機(jī)制,,帶動(dòng)培養(yǎng)各類人才550余人,。圍繞肉牛、馬鈴薯,、冷涼蔬菜,、特色種養(yǎng)等產(chǎn)業(yè),建成農(nóng)村實(shí)用人才培訓(xùn)中心5個(gè),、示范基地93個(gè),、田間學(xué)校70個(gè),形成了“公益性機(jī)構(gòu)+企業(yè)+合作社+基地”的“一主多元”農(nóng)村實(shí)用人才培養(yǎng)體系,,每年開展各類農(nóng)民培訓(xùn)300多期,,培訓(xùn)農(nóng)村實(shí)用人才2萬余人次。
充分依托高校人才資源集聚,、創(chuàng)新資源富集優(yōu)勢,,先后與省內(nèi)外50余所高校開展廣泛合作,合作項(xiàng)目80余個(gè),。深化市內(nèi)人才發(fā)展平臺(tái)建設(shè),,鼓勵(lì)企事業(yè)單位通過掛職兼職、項(xiàng)目合作,、特聘專家等形式,,組建專家工作站、服務(wù)站等,,對(duì)從事關(guān)鍵應(yīng)用技術(shù)研究,、高新技術(shù)產(chǎn)品研發(fā)等高水平科技創(chuàng)新個(gè)人或團(tuán)隊(duì),給予經(jīng)費(fèi)支持,,促進(jìn)產(chǎn)學(xué)研一體化發(fā)展,。
創(chuàng)優(yōu)人才環(huán)境 營造留才“生態(tài)圈”
傾一城誠意,待佳客前來,。
固原市持續(xù)優(yōu)化人才發(fā)展環(huán)境,,堅(jiān)持人才發(fā)展硬環(huán)境與軟環(huán)境并重,既為人才提供茁壯成長的天地,,又為人才創(chuàng)造溫暖如春的生態(tài),。
制定《固原市廳級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系企事業(yè)單位和優(yōu)秀人才工作辦法》,建立領(lǐng)導(dǎo)干部“1+1”聯(lián)系服務(wù)人才和企事業(yè)單位制度,,市級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和市直部門“一把手”每人聯(lián)系1至2名人才,,搭建起集政治引領(lǐng)、服務(wù)創(chuàng)業(yè)、關(guān)心關(guān)愛為一體的多元化聯(lián)系服務(wù)平臺(tái),。近年來,,通過走訪慰問、座談交流,、電話問詢等方式為各類專家人才解決實(shí)際問題180余件,。
建立健全高層次人才落戶安居、科研補(bǔ)助,、子女入學(xué),、配偶就業(yè)、醫(yī)療保障等一體化服務(wù)保障機(jī)制,,向全職引進(jìn)的15名急需緊缺高層次人才兌現(xiàn)每人20萬元一次性補(bǔ)助資金,,為6名引進(jìn)的急需緊缺高層次人才協(xié)調(diào)解決子女入學(xué)問題。
積極組織開展“六盤英才”和“六盤名家”系列評(píng)選表彰活動(dòng),,打破地域,、身份等限制,表彰企業(yè)經(jīng)營管理,、農(nóng)林水利科技,、教育衛(wèi)生健康、文藝文化名家等各行業(yè)領(lǐng)域“六盤英才”40名,,“六盤名家”系列人才142名,,蘭思仁、宮波等柔性引進(jìn)人才受到表彰,,營造了識(shí)才愛才敬才用才的濃厚氛圍,,受到社會(huì)各界的廣泛好評(píng),。
治國經(jīng)邦,,人才為要。
在新的歷史征程上,,全市人才工作將堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),,堅(jiān)持黨管人才,立足新發(fā)展階段,、完整準(zhǔn)確全面貫徹新發(fā)展理念,、主動(dòng)服務(wù)和融入新發(fā)展格局,聚焦經(jīng)濟(jì)社會(huì)和重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求,,大力實(shí)施新時(shí)代人才強(qiáng)市戰(zhàn)略,,深化人才發(fā)展體制機(jī)制改革,加強(qiáng)各類人才隊(duì)伍建設(shè),,健全人才服務(wù)保障體系,,加快建設(shè)具有人才集聚力、平臺(tái)吸附力,、創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)力,、制度競爭力,、區(qū)域影響力的人才創(chuàng)新基地,為奮力描繪全面建設(shè)社會(huì)主義現(xiàn)代化美麗新寧夏固原新畫卷提供堅(jiān)強(qiáng)的智力支撐和人才保障,。(記者:閆 蓓)
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